既卒・フリーターのための書類選考ノウハウ

フリーターで職歴がバイトだけでも大丈夫!書類選考が通過する履歴書の書き方

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フリーターで職歴がバイトだけでも大丈夫!書類選考が通過する履歴書の書き方

フリーターから正社員へ、その道を開くのに必要となるのが履歴書です。しかしバイト経験のみだと、履歴書に「なにを書いたらいいかわからない」「書くことがない」と感じる人もいらっしゃるのではないでしょうか。

しかし、バイトで培った経験やスキルを上手に活かすことで、書類選考通過の可能性を高める方法があります。今回は、そのノウハウについて紹介します。

バイト経験しかなくても履歴書は作れるの?

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バイト経験しかなくても、職歴に自信がなくても、他の応募者に見劣りしない履歴書の作成は可能です。あなたの魅力を伝えるコツは“書き方”にあります。ここでは、書類通過率が変わる履歴書の書き方についてご紹介します。

履歴書の書き方で書類選考率が変わる

「フリーターだから」「職歴がないから」と諦める前に、まず履歴書を確認してみてください。今の書き方で、あなたの魅力は本当に伝わっているでしょうか。アピールポイントを理解できていれば、採用担当者の目を引き、「会ってみたい」と思える人物像を履歴書で演出することができます。

自分のアピールポイントを理解することで、書類選考の通過率は大きく変化します。アルバイトでも責任を持って仕事に取り組んでいれば、立派なアピールポイントになりますし、応募する業界によっては、学んだノウハウをそのまま活かすこともできるでしょう。

これまでの経験をどのように活かせるのかしっかりとアピールすることができれば、書類選考の通過率アップが期待できます。

目を引く履歴書で審査を通過しよう

一般的に求人は、応募者数が複数名いるものです。その中で担当者の目に止まる『なにか』がなければ、キャリアがある人が選ばれてしまいます。つまり、「会ってみたい」と思わせるような、目を引く履歴書を作成できるかどうかが合否を左右する大きなポイントになってきます。

例えば「アルバイトの経験で得たことを、正社員でどう生かせるか」が書ければ、目を引く履歴書が作成できます。『前向きに取り組む姿勢」は企業に良い印象を与えられるので、面接通過の可能性も高まるでしょう。

履歴書とは、自分の経歴を伝えるだけでなく、自分をアピールする絶好のチャンスでもあります。担当者が注目するポイントを知り履歴書を作成することで、他の応募者との差別化を図りましょう。

参考:タウンワーク 「バイトの履歴書:『学歴・職歴』の書き方【フリーター編】」

これだけは絶対に押さえておきたい!履歴書を書く際のポイント

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セオリーを知ることで、履歴書の完成度は一段とあがります。ここでは履歴書についての基本的な知識や書き方について紹介します。

作成前に用意するもの

作成前には「新卒用」の履歴書フォーマットを用意しておくのがおすすめです。新卒用のフォーマットは自己PRや志望動機の記入欄が多く設けられており、アルバイトの経験や希望する仕事に直結するエピソードを交えることができるからです。

一般的な履歴書の場合、職歴や経歴の記載を前提として作成されているので、職歴欄が埋まらなかったり、自己PRや得た知識・経験などが書ききれなかったりする場合があります。

基本的な履歴書の書き方

採用担当者の目に留まるのは、簡潔にまとめられている、「キレイ」な履歴書です。丁寧に書かれている、誤字脱字がないといった部分はしっかり押さえておきましょう。また、アルバイト先に対する不満や悪口といったネガティブなことを書かないのも基本です。

まずはこれだけ抑えよう!履歴書の基本チェックリスト

履歴書の基本についてチェックリストにまとめたので、参考にしてみてくださいね。

  • 履歴書に折れ、汚れはないか
  • 履歴書の日付は、提出日になっているか
  • 証明写真のサイズは合っているか
  • 誤字、脱字を修正ペンや二重線で消していないか(書き損じた場合は新しい用紙で作成し直しましょう)
  • 学校名や職場を正式名称で記載しているか
  • ポジティブな表現を使っているか

ビジネスマナーを見られることも

書類応募時には、履歴書の基本だけではなく、ビジネスマナーをみられることがあります。履歴書ではいったいどのようなことをチェックされるのでしょうか。

書類応募の際にチェックされるのは、以下のような基本的な点です。

送付状を送付しているかどうか

送付状とは、送付先や書面の種類、概要を記載している、いわば「なにが入っているかひとめで確認できる目録」です。カバーレターや添え状といわれることもあります。ビジネス書類の送付に必要不可欠な書面ですので、忘れず送付しましょう。

封筒の住所や宛先は正式名称で正しく記載しているか

略称を使わず、正式名称を記載しましょう。例えば、「(株)」ではなく「株式会社」と書くことや、町名を「○-○」ではなく「○丁目○番地」と書くなど、正しい表記がビジネス書面の基本です。

フリーターからの就職の場合、ビジネスマナーができていないことを懸念される場合もあります。すぐに全てのマナーを覚える必要はないので、できることからひとつずつクリアにしていきましょう。

参考:ハタラクティブ 「フリーターだからこそ!使える履歴書の書き方のコツ」
参考:マイナビ転職 「自己PRの書き方、伝え方」

履歴書でフリーター経験をプラスの印象に変える方法

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マイナスに捉えられがちなフリーター経験ですが、履歴書の書き方を意識するだけでプラスの印象に変えることができます。どのように書けば、これらの経験がアピールポイントになるのでしょうか。

これまでの知識・経験・スキルをアピールする

雇用形態に関わらず、できること、やってきたことが企業の募集とマッチしていれば、アピールポイントになるのです。「自分では当たり前だと思っていたことが、実は企業が求める人材に必要不可欠な要素だった…」ということもあるので、記入漏れがないようにしましょう。

しかし、あれもこれもと書いていては要領を得ず、せっかくのチャンスを棒に振ってしまいます。業種や企業に合わせて、アピールポイントを変えてみてくださいね。

「これから」どう働きたいかを明確にする

知識や経験、スキルだけではなく、企業はあなたの『キャリアビジョン』についても知りたいと思っています。キャリアビジョンとは、「将来どのようになりたいか」「正社員として自覚を持ち働くという意思があるか」など、将来自分がどう働きたいかということを指します。採用担当者はこの点をチェックしますので、自分のキャリアビジョンをしっかりと考えておきましょう。

少し難しく感じますが、「これからどうしたいか」というビジョンをしっかりと固めておくことは、面接対策にもなります。正社員になりどのように働きたいのかを明確にし、採用担当者にアピールしましょう。

「なぜその企業でなくてはいけないのか」を伝える

「正社員になりたい」という理由だけでは、書類選考を通過することはできません。企業が知りたいのは、「うちの会社で何を実現したいのか」ということです。

例えば営業職に応募する場合、「販売スタッフとして培ったコミュニケーション能力や営業スキルを活かしたい」という理由だけでは、「では他の会社でもいいですよね」となってしまいます。そこで、「その経験を活かし、お客様のニーズにあった提案ができる」といった付加価値を見出す必要があります。

履歴書の書き方に自信が持てなかったら…

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就活がうまくいかない、履歴書をどのように書いたらいいかわからないということもあると思います。その場合はひとりで悩まず、就活のプロに相談してみてはいかがでしょうか。

就活サポートサービスとはどういうものか

就活サービスを利用すれば、キャリアカウンセラーに相談に乗ってもらったり、履歴書を添削してもらうことが可能です。加えて、書類選考に通りやすいアピールポイントの書き方や、書類送付のビジネスマナーなどをすべて1から教えてもらえます。

サービスのなかには、無料で履歴書の添削、面接スケジュールの管理といったことも請け負ってくれるものがあります。フリーターや既卒専門の就活サービスもあるので、合わせてチェックしてみてくださいね。

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プロのカウンセラーに相談しながら履歴書を作ることができる

相談をしながら履歴書の作成をできるのが、就活サポートサービスの魅力です。第三者からの意見で、今まで気付かなかった自分の魅力や特技が見つかることも期待できます。

「千日の勤学より一時の名匠」ということわざがあるように、独学でやってもうまくいかないときは、誰かに教えを乞うことが近道になることもあります。無料サービスを上手に活用し、書類選考通過率が高い履歴書を作成しましょう。

最後に

フリーターからの就職活動でネックになるのが履歴書の作成です。面接へのステップに進めないのは、職歴がバイトだけという理由ではなく、ほとんどの場合が「アピールしきれていない」ということが要因として挙げられます。

履歴書を正しく、ポイントを押さえて書くことで、採用担当者に「会ってみたい」と感じさせる履歴書を作成し、書類選考通過を目指しましょう。

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千葉県在住のフリーランスライター兼イラストレーターです。ライティング、企業向けイラストや漫画の制作など手がけています。フクロモモンガと生活してます。

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